Doi judecători federali au decis joi că mii de angajați federali aflați în perioadă de probă, concediați în masă de administrația Trump, trebuie să fie reinstalați temporar în funcții, informează CNN.
Decizia instanței: Angajații, reangajați pentru cel puțin două săptămâni
Judecătorul James Bredar, numit de fostul președinte Barack Obama, a emis o ordonanță temporară care impune 18 agenții federale să reangajeze angajații concediați. Ordinul este valabil timp de două săptămâni, în timp ce procesul intentat de mai mulți procurori generali ai statelor democrate își urmează cursul.
Această hotărâre vine la scurt timp după ce judecătorul William Alsup din California a emis o decizie similară, anulând disponibilizările într-un număr mai mic de agenții.
Administrația Trump, acuzată de concedieri nejustificate
În cazul judecat în Baltimore, procurorii generali ai mai multor state au susținut că administrația Trump nu a respectat cerințele legale privind notificarea prealabilă pentru reducerile de personal (RIF).
Administrația a argumentat că notificarea nu era necesară, deoarece angajații în perioadă de probă pot fi concediați fără avertisment în anumite circumstanțe. Totuși, judecătorul Bredar a respins acest argument, declarând că:
„Numărul extrem de mare de angajați concediați în doar câteva zile contrazice orice argument conform căruia aceste concedieri s-au datorat performanței sau conduitei nesatisfăcătoare a fiecărui angajat în parte.”
Mai mult, judecătorul a criticat dur justificările oferite de administrație, afirmând că „susținerea contrarie se apropie de ridicol.”
Decizia Alsup: Administrația a încălcat legea
Într-un proces separat desfășurat în California, judecătorul William Alsup a concluzionat că administrația Trump a ordonat ilegal disponibilizările la începutul anului prin Biroul pentru Managementul Personalului (Office of Personnel Management).
Repercusiuni pentru administrația Trump
Deciziile celor doi judecători reprezintă o lovitură pentru administrația Trump, care a vizat reducerea rapidă a numărului de angajați federali ca parte a reformelor Departamentului de Eficiență Guvernamentală, condus de Elon Musk.
Administrația a ales să concedieze angajații aflați în perioadă de probă deoarece aceștia beneficiază de mai puține măsuri de protecție și pot fi eliminați mai ușor decât angajații cu vechime.
În timp ce ordinul lui Bredar este temporar, hotărârile judecătorești ar putea stabili un precedent important în ceea ce privește limitele autorității guvernamentale în reducerea forței de muncă federale.
Descoperă mai multe la Radio Clasic FM
Abonează-te ca să primești ultimele articole prin email.
